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    人力资源管理(一)模拟卷四

    卷面总分:100分     试卷年份:2021    是否有答案:   

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    下列选项中,不属于目标设置理论中调节变量的是()

    • A、能力
    • B、目标承诺
    • C、反馈
    • D、激励复杂性
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    某快餐企业为激励员工积极而有效地工作,特设置了“十佳服务员”的称号,该做法属于()

    • A、成长激励
    • B、关怀激励
    • C、表扬激励
    • D、荣誉激励

    薪酬设计流程的第一步骤是()

    • A、工作分析
    • B、工作评价
    • C、工资结构设计
    • D、确定薪酬原则和策略

    某一时间内某一主体所担负的一项或数项相互联系的职责集合被称为()

    • A、职级
    • B、职位
    • C、职系
    • D、编制

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